Június 15-én az Európai Bizottság Migrációügyi és Belügyi Főigazgatósága, a Kutatási és Innovációs Főigazgatóság, valamint az Oktatásügyi, Ifjúságpolitikai, Sportügyi és Kulturális Főigazgatóság közösen elnökölte az Innovációs Tehetségvonzási Platform második ülését.
Az uniós országok migrációval, oktatással és kutatással foglalkozó szakértői, egyetemek és nemzeti kutatóközpontok képviselői, valamint más érdekelt felek eszmecserét folytattak a nemzetközi hallgatók és kutatók vonzásáról és megtartásáról. Az ülés célja továbbá az volt, hogy nyomon kövesse a Bizottság innovációs tehetségek vonzásáról szóló ajánlásának tagállami végrehajtását.
A találkozó során a tagállamok bemutatták, miként lehet elősegíteni az együttműködést azok között a nemzeti szereplők között, akik részt vesznek a nemzetközi hallgatók és kutatók tehetségvonzási és -megtartási folyamatában, így különösen a nemzeti bevándorlási hatóságok, az egyetemek és a kutatószervezetek között.
A résztvevők arról is egyeztettek, hogy az EU és a tagállamok hogyan erősíthetik Európa vonzerejét a nemzetközi hallgatók és kutatók számára az egyre versengőbb globális környezetben. Különösen kiemelték a schengeni térség és az EU-n belüli mobilitási lehetőségek előnyeit, a hosszabb távú karrierlehetőségeket, valamint az integrációs támogatást, beleértve a kutatók családtagjainak támogatását is.
A résztvevők ugyanakkor olyan kihívásokat is megemlítettek, mint a megfizethető lakhatáshoz való hozzáférés és a társadalombiztosítási juttatások hordozhatósága.
Végezetül a tagállamok áttekintést adtak a tehetségvonzás területén elért legutóbbi fejleményeikről, beleértve a tanulmányok és kutatási időszak utáni lehetőségekre vonatkozó nemzeti gyakorlatokat és tapasztalatokat. Kiemelték annak lehetőségét, hogy a hallgatók és kutatók tanulmányaik, illetve kutatási időszakuk lezárását követően legalább kilenc hónapig az adott tagállamban maradhassanak álláskeresés vagy vállalkozásalapítás céljából.
A résztvevők hangsúlyozták az akadémiai szféra és az ipar közötti jó együttműködés biztosításának fontosságát annak érdekében, hogy a kutatók számára zökkenőmentes legyen a munkaerőpiacra való átmenet.
Az ülés a tagállamokkal folytatott eszmecserével zárult a felülvizsgált összevont engedélyről szóló irányelv nemzeti jogba való átültetésének aktuális állásáról, valamint az idényjellegű munkavállalókról szóló irányelv közelmúltbeli végrehajtási jelentéséről.
Az Innovációs Tehetségvonzási Platform következő ülése a startupok és scaleupok alapítóinak, valamint az innovatív vállalkozóknak a tehetségvonzására összpontosít majd. Az ülésre 2026 végéig kerül sor.
Forrás: Európai Bizottság